| 2018年4月2日 |
2018年度 入社式
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| 住友ゴム工業(株)は、本日、総合職83名、実務職5名の2018年度入社式を行いましたので、その概要をお知らせします。 |
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| 1. | 日時 | ： | 4月2日(月) 9：00～ |
| 2. | 場所 | ： | 住友ゴム工業本社(神戸市中央区脇浜町3-6-9) |
| 3. | 出席役員 | ： | 池田社長他 計17名 |
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| 池田育嗣社長の挨拶(要旨) |
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| 本年1月に、ダンロップスポーツ(株)を当社に統合し、全社でダンロップブランドを活かすために、住友ゴムの持つ技術・研究の力を活用し、企業価値の最大化を図る動きを加速していきます。会社を取り巻く環境が大きく変化する中、本年は、長期計画「VISION 2020」の目標年度である2020年に向けて、昨年策定した中期計画の初年度として、確実に目標を超過達成し業績回復を図る重要な年です。皆さんには、一日も早く成長し、長期計画「VISION 2020」達成の大きな力になってくれることを心から期待しています。そこで、皆さんにお願いしたい4つの心構えをお話しします。 |
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| 1. 基本をしっかりと身につけて、成長の基盤を固めよう |
| 入社したばかりの皆さんは会社に染まっていないので、業務のルールや基本を知り、吸収する絶好のチャンスです。留意すべきことは「なぜそのようなルール、基本になっているのだろう」と考え、ルールや基本ができた過程や背景まで含めて理解する、ということです。こうした基本をきちんと理解してさえいれば、どんな変化にも対応できますし、変化をチャンスへと変えていくことができるはずです。 |
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| 2. 縦と横のつながりを大切にしよう |
| 住友ゴムグループの一員として、物おじすることなく、どんどん多くの人と知り合い、連携、協力していってほしいと思います。そうすることによって、皆さんが困難に直面した時に、部門の先輩や上司との縦のつながりにおいて課題を解決していくことができ、違った環境で仕事をしている横のつながりの仲間がさらにアイデアの幅を広げ、課題解決の突破口を見つけてくれるのではないかと思います。 |
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| 3. 社会の幸せのために、自らも夢を持ち、その実現に向けて挑戦しよう |
| 当社グループは、低燃費タイヤといった環境に優しいタイヤカテゴリーを早くから実用化して世に送り出し、2013年には世界で初めて100％石油外天然資源タイヤを製品化しました。是非、皆さんも当社グループの一員として、夢を持ち、「次の世界初、日本初は自分が作り、社会に貢献するんだ」という気概をもって、その実現に向けて、どんどんチャレンジしてください。 |
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| 4. 住友の事業精神である「信用と確実」を常に意識しよう |
| 当社グループは不正やごまかしをせず、法律を遵守することはもとより、環境への配慮や地域社会との共存など、広く企業の社会的責任を十分認識して行動していきます。私たちが大事にしている価値観を表した「住友ゴムWAY」の4つの価値観のなかでも、第一にあげられているのは「信用と確実」です。皆さんも、この「信用と確実」を常に意識して行動してください。 |
| 最後に、会社の枠に閉じこもることなく、広く「真のグローバルプレイヤー」として自らを高める努力を忘れないでください。皆さんの若さ、明るさ、活気溢れるエネルギー、斬新なアイデアに期待しています。 |
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